Uribarren Abaroa Fundazioaren I. Berdintasun plana

Uribarren Abaroa Fundaziotik I. Berdintasun plana egiteko beharra adierazi zitzaigun, eta urtebeteko elkarlan prozesua abiatu genuen.

  • Bertan, lehenik eta behin, prozesuaren nondik norakoak azaldu genizkien: prozesuaren iraupena, faseak eta fase bakoitzean lortu nahi genituen helburuak.
  • Berdintasun arduraduna izendatu ondoren, martxan jarri ginen. Lehenik, diagnostikoa osatzeko datu eta dokumentazioa eskatu genien, eta guztia jasotzean, Diagnostikoaren txostena osatu genuen. Bertan, genero-arrakala nagusiak azaldu genituen, eta genero ikuspegidun irakurketa eginez, ekintza plana osatzeko lehen urratsak eman genituen.
  • Berdintasun Batzordeak ekintza plana adostu ondoren, I. Berdintasun planaren txostena diseinatu eta maketatu genuen.

Azkenik, plana erregistratzeko beharrezko dokumentazio eta aholkularitza eskaini genien.